Populos lança 2ª edição do Geração Tech for Girls: inclusão feminina na TI é aposta para inovação

Por que a Populos está investindo em mulheres na tecnologia?

A presença feminina na área de Tecnologia da Informação (TI) ainda é minoria: apenas 30% dos profissionais do setor são mulheres , segundo dados do mercado. Para mudar esse cenário, a Populos , líder em soluções de End-User Computing , Cloud e Segurança na América Latina, lança a 2ª edição do Geração Tech for Girls . O programa de estágio visa não só capacitar mulheres para o mercado de TI, mas também promover diversidade como motor de inovação .

“Queremos abrir portas para talentos que muitas vezes ficam à margem de oportunidades na tecnologia”, afirma Cléa Lima , Diretora Administrativa da Populos. “A primeira edição foi um sucesso, com participantes que hoje integram nossa equipe. Essa é uma jornada de transformação”.


Como funciona o Geração Tech for Girls?

Pré-requisitos e inscrições

  • Público-alvo: Mulheres a partir de 18 anos, matriculadas em cursos superiores de TI (Bacharelado ou Tecnólogo).
  • Inscrições: De 23/04 a 23/05 pelo site Populos Geração Tech for Girls .

Etapas do processo seletivo:

  1. Análise de currículos.
  2. Entrevistas online.
  3. Dinâmica de grupo presencial.
  4. Treinamentos com especialistas da Populos.
  5. Apresentação final das candidatas.

Benefícios exclusivos:

  • Bolsa-auxílio padrão + vale-refeição .
  • Assistência médica e odontológica.
  • Bolsa de estudos de até 50% da mensalidade escolar.
  • Cartão aniversário e chance de efetivação após o estágio .

O diferencial: capacitação técnica e crescimento profissional

Além da experiência prática, as selecionadas participam de um curso online noturno (10 a 18 de junho), com aulas duas vezes por semana. O programa dura até dois anos , com avaliações mensais que integram desempenho na empresa e notas acadêmicas.

Amanda Cardoso , Support Analyst da Populos e ex-participante da primeira edição, destaca:

“O Geração Tech for Girls foi um divisor de águas. Aprendi não só técnicas, mas também habilidades essenciais para a carreira. Hoje, contribuo diretamente para a inovação da empresa!”


Por que a inclusão feminina é estratégica para a TI?

Estudos mostram que equipes diversas são 27% mais propensas a ter lucros acima da média (fonte: McKinsey ). Na Populos, a aposta é clara: diversidade não é só um valor, mas um pilar para soluções inovadoras .

“Queremos formar profissionais multidisciplinares e empoderadas”, reforça Cléa Lima. “A tecnologia precisa de vozes diversas para evoluir”.


Como se destacar no processo seletivo?

  • Mostre paixão por tecnologia: Destaque projetos ou cursos extracurriculares.
  • Prepare-se para dinâmicas de grupo: Demonstre colaboração e criatividade.
  • Invista em networking: Conheça a cultura da Populos e conecte-se com ex-participantes.

Inscrições abertas até 23/05!
Não fique de fora: Garanta sua vaga no Geração Tech for Girls e construa uma carreira sólida em TI.

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